月薪10K以上的電源研發(fā)工程師需要哪些要求? |
月薪10K以上的研發(fā)工程師需要哪些要求? 一、薪水和收入,是和大家的生活、工作密切相關(guān)的永恒的話題。對于我們絕大部分打工者,我們基本沒有其他的經(jīng)濟(jì)來源,我們純粹就是工薪階層。那么,如何提高我們的薪水?這個(gè)話題大家一定會喜歡吧? 為什么這里把月薪定義在10K,因?yàn)槲矣X得,10K是比較資深的工程師的合理薪酬,薪水再高的,估計(jì)一般都會有個(gè)經(jīng)理什么的頭銜了,就不能簡單的算做是工程師了。 老板不會無緣無故給我們加薪,但我們必須具備讓老板給我們加薪的素質(zhì)! 那么,作為電源工程師的我們,需要什么樣的素質(zhì)呢?我們一起來討論一下,好不好? 二、電源工程師要求 1、新產(chǎn)品線路圖的設(shè)計(jì),新規(guī)元器件選型,磁性組件的設(shè)計(jì); 2、完成PCB layout; 3、認(rèn)證測試及問題整改; 4、設(shè)計(jì)樣機(jī)的測試報(bào)告及研發(fā)各階段的機(jī)種資料整理; 5、協(xié)助解決生產(chǎn)問題,以及提高生產(chǎn)效率; 6. 熟悉各種電源控制芯片優(yōu)先。 7. 熟悉應(yīng)用IGBT,C-MOS等開關(guān)管 8. 能閱讀英文資料,了解匯編,C語言 9. 對恒流,恒壓的工作原理熟悉,能夠熟練應(yīng)用IC 10. 對出口到歐洲等相關(guān)國家的標(biāo)準(zhǔn)熟悉,如TUV VDE UL的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn). 11. 能獨(dú)立解決車間現(xiàn)場技術(shù)、質(zhì)量問題,熟悉開關(guān)電源產(chǎn)品生產(chǎn)工藝等 12. 熟悉PROTEL99優(yōu)先或DXP, AD6,或Power PCB. 了解各種硬件仿真軟件。 13. 扎實(shí)的模擬電路基礎(chǔ),熟悉PCB工藝設(shè)計(jì)規(guī)范并能獨(dú)立進(jìn)行電路及PCB的設(shè)計(jì); 14. 扎實(shí)的模電基礎(chǔ). 熟悉各類電容, 各類磁性元件特性,懂計(jì)算磁性元件與開關(guān)變壓器, 及運(yùn)放電路 15. 具有DC/DC或AC/DC開關(guān)電源或UPS三年以上開發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn), 能獨(dú)立從事開關(guān)電 源設(shè)計(jì)開發(fā)工作 16. 熟悉EMC對策,對濾波器設(shè)計(jì),PCB布線,熟悉各國安規(guī),有過大功率開關(guān)電源EMC測試 整改實(shí)際經(jīng)驗(yàn); 17. 熟悉電源、濾波器基礎(chǔ)理論,動手能力強(qiáng);了解電磁兼容、可靠性知識,懂得電源安規(guī)知識,熟悉安規(guī)認(rèn)證流程 18.有較強(qiáng)的電路調(diào)試和解決問題的能力; 19、有EMI/EMC、safety、thermal調(diào)試經(jīng)驗(yàn)和理論知識; 20、熟悉各國安規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及認(rèn)證流程,能獨(dú)立完成產(chǎn)品認(rèn)證; 21、熟練使用orcad、PADS、cad等常用辦公軟件; 三、職責(zé) 1、參與從方案設(shè)計(jì)到生產(chǎn)的整個(gè)過程的產(chǎn)品開發(fā); 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的電源設(shè)計(jì),繪制PCB圖; 3、負(fù)責(zé)所需電子元器件選型確認(rèn) 4、制作樣板并對樣板進(jìn)行分析改進(jìn); 5、編制電子相關(guān)成套技術(shù)文件并上報(bào)審核、歸檔; 6、分析并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的相關(guān)問題,必要時(shí)修改相應(yīng)圖紙并重新發(fā)放; 7、總結(jié)研發(fā)過程中出現(xiàn)的問題,進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享 8、持續(xù)對相關(guān)設(shè)計(jì)進(jìn)行改良; 9、有一定科研成果者可合作,具體合作細(xì)節(jié)面談。 10、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通能力、學(xué)習(xí)、獨(dú)立工作的能力、具有創(chuàng)新精神。 11、制定相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),測試標(biāo)準(zhǔn)并對電子測試進(jìn)行協(xié)助或指導(dǎo)(包括產(chǎn)品和器件);能夠獨(dú)立完成電源設(shè)計(jì)調(diào)試工作,熟悉各種開關(guān)電源拓?fù)浣Y(jié)構(gòu),熟悉各種電源相關(guān)元器件參數(shù)及選擇要求 四、要善于思考,勤于思考。思考技術(shù)問題,思考人生哲學(xué)。想想看,如果你從事的是靠低成本競爭的行業(yè),那么你的薪水就是老板考慮的成本之一,那么你拿到高薪的機(jī)會還會多嗎?但這里,并不是要你好高騖遠(yuǎn),有什么樣的能力,你才能去做什么樣的事。還是那句話,先讓自己具備拿高薪的素質(zhì)。 東莞玖琪實(shí)業(yè)有限公司公司高薪招聘資深工程啦! 職位類別:研發(fā)電子工程師 薪資8000-15000元/月 研發(fā)工程師:男,年齡20-40歲以下 1.???本科及以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè),從事電源適配器、充電器或LED驅(qū)動電源設(shè)計(jì)3年以上,具有新產(chǎn)品設(shè)計(jì)及現(xiàn)有產(chǎn)品的維護(hù)和改良能力。 2.了解反激、正激電源拓?fù)?、具有PFC線路的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備設(shè)計(jì)開發(fā)150W等大功率開關(guān)電源能力。有LLC設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)更佳。 3.了解相關(guān)電源安規(guī)標(biāo)準(zhǔn),能獨(dú)立整改電源產(chǎn)品EMI。 4.至少熟練運(yùn)用pertel、PADS9.5其中一款軟件,會CAD者更佳。 5.此職位能力優(yōu)秀者高薪! 歡迎有能力者前來面試。
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| 發(fā)布時(shí)間:2017.07.28 來源:電源廠家 |
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